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謝俊勇在講話中，分享了自己在攀鋼30多年的工作感悟，介紹了攀鋼因國家戰略而生、因科技創新而興、因深化改革而存的發展歷程，闡述了攀鋼“1+1+4+4”產業體系的具體內涵，展望了攀鋼將致力于打造世界一流新金屬材料企業的美好愿景。他指出，攀鋼是迄今為止全球唯一實現釩鈦磁鐵礦資源中鐵、釩、鈦綜合利用的生產企業，是一家歷史底蘊深厚、創新能力突出、產業結構合理、發展后勁十足的企業，是值得大家托付青春的企業，也是重視員工成長成才的企業。每一位進入攀鋼的員工，只要足夠努力、足夠優秀，攀鋼都會為他們提供大展身手的平臺。

謝俊勇勉勵新分大學生，要不斷提高職業素養和專業能力，持續保持不懈的奮斗精神和突出的工作業績，始終堅守高尚的個人品德和良好的社會公德，在攀鋼這個大舞臺舞出精彩。要盡快轉變角色，找準定位、融入企業。既要保持遠大抱負，又要腳踏實地在崗位中磨煉自己，在團隊合作中成長成才。要堅持勤學苦練，立足崗位干事創業。孜孜不倦抓好理論知識、規章制度及崗位工作標準、工作要求等學習；撲下身子向實踐學習、向現場師傅學習，迅速積累現場管理、技術經驗；腳踏實地從小事情做起，從具體的事情做起，從細節做起，一步一個腳印，在平凡的崗位成就不平凡的業績。要時刻保持激情，努力在促進攀鋼發展中貢獻力量，實現人生理想和價值。要樹立責任意識，將個人奮斗目標與企業發展有機結合起來，與企業榮辱與共、共同發展；樹立奮斗意識，以敢為天下先的姿態，爭做企業改革創新的闖將；樹立奉獻意識，堅持“吃苦在前、享受在后”，把聰明才智體現到工作成效上和企業的發展中；樹立競爭意識，自覺迎接各種挑戰，主動擔當重任，成為企業發展棟梁。

攀鋼黨委組織部（人力資源部）負責人主持開班典禮，相關負責人參加典禮。